Générations : pourquoi les conflits surgissent-ils ?

En 2023, une enquête de l’INSEE révélait que 42 % des salariés français estimaient rencontrer des incompréhensions régulières avec des collègues issus d’une autre génération. Pourtant, les entreprises n’appliquent que rarement des dispositifs formels pour accompagner ces frictions, préférant miser sur l’adaptation individuelle.

La transmission des savoirs ne garantit pas l’adhésion aux mêmes valeurs ni aux mêmes modes de communication. …

A lire en complément : Avis des millennials sur la finance : sont-ils bien informés ?